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中国劳动法案例精读
董保华更新时间:2020-09-01 17:56:17
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劳动与社会保障法律制度的建设关系到全体公民的切身利益,也是一个国家法治文明的必然要求和体现。《中国劳动法案例精读》一书在对中国劳动法律制度进行概括介绍的基础上,以劳动关系的建立与认定、劳动合同的履行与变更、劳动合同的解除和终止为编写逻辑,同时兼顾非标准劳动关系所引发的纠纷类型,精选了劳动法领域20个典型实判案例。通过劳动法领域的专家结合案情和劳动争议仲裁委员会裁决、人民法院判决,对相关问题进行了详细解读,深入地阐释了中国劳动法制度的主要内容。
上架时间:2016-12-01 00:00:00
出版社:商务印书馆
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中国劳动法案例精读最新章节
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- 20.劳务派遣用工的判定
- 19.刺破劳务派遣关系的面纱
- 18.非全日制用工的认定
- 非标准劳动关系纠纷
- 17.违法解除劳动合同劳动者损害赔偿的认定
- 16.禁止员工乘坐非法营运车辆上下班规章制度的效力认定
- 15.劳动者预告解除的提前通知期的期限
- 14.不能胜任工作的解雇
- 13.用人单位对违背诚信义务劳动者的解除权
董保华
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